|
歲月不居,時光如流。剛剛過去的2022年,對于5000名公司控股子公司江蘇沙鋼集團淮鋼特鋼股份有限公司員工來說,具有非凡的意義,既充滿挑戰(zhàn)又碩果累累。面對新冠疫情反復、市場需求疲軟、鋼材價格下跌、原材料價格反復振蕩等國內外復雜形勢,淮鋼人堅定目標不動搖,始終抓牢經濟生產與系統(tǒng)降本,動態(tài)調整生產經營策略,積極推動產品提檔升級,加快推進技改項目建設,全力爭取效益效率最大化,企業(yè)取得了較好的經營業(yè)績,在鋼鐵行業(yè)大面積虧損的情況下實現了“逆勢飛揚”。
在這一年里——
我們全力降本增效。面對鋼鐵“寒冬”,淮鋼公司上下牢固樹立“居安思危、居危更思?!钡乃枷?,全員全過程全方位深入開展降本增效工作。在此過程中,我們抓源頭采購降本、抓“三配”降本、抓“三優(yōu)化”降本、抓節(jié)能降本、抓管理降本;同時,我們還靈活調整生產組織模式,積極提升效率效益,深挖鋼后經濟生產潛力。通過各條線齊抓共管,公司全年實現噸鋼降本249元/噸,為企業(yè)應對市場風險起到了決定性作用。
我們狠抓安全環(huán)保。面對前所未有的安全環(huán)保壓力,我們強化管理、細化管理、創(chuàng)新管理,以網格化管理為抓手,壓實各級各崗責任,全面推行全員安全生產責任。通過狠抓嚴管,實現安全與環(huán)保穩(wěn)定可控,為公司生產經營平穩(wěn)運行奠定了堅實基礎。與此同時,企業(yè)超低排放工作順利進行,清潔運輸、有組織排放先后通過公示,淮鋼相繼獲評“國家級綠色工廠”“江蘇省綠色港口”“江蘇省水效領跑者入圍單位”“鋼鐵綠色發(fā)展優(yōu)秀企業(yè)”。
我們持續(xù)提檔升級。面對嚴峻的市場形勢,我們在深挖內部潛力、嚴格內部管理的同時,全力提檔升級,努力拓展市場、擴大銷售。在穩(wěn)定提升現有產品質量的同時,公司成功開發(fā)R3系泊鏈鋼、EA1N與EA4T車軸鋼等高端新品31個,并先后完成南高齒SCM415與SCM420智能機器人用齒輪鋼認證等25項認證工作,還順利啟動上海淮沁35MnCrB5認證等12項認證工作。期間,淮鋼成功獲授“卡特彼勒1E1861全球合格供應商”。
我們努力創(chuàng)建幸福淮鋼。圍繞幸福企業(yè)創(chuàng)建,我們在企業(yè)經濟效益明顯下滑的情況下,持續(xù)深入開展綠色低碳工作,持續(xù)推進大環(huán)境整治,改善人才居住環(huán)境,改善員工辦公條件,改善員工工作餐質量……多角度、全方位的“關愛”讓淮鋼幸福企業(yè)創(chuàng)建工作取得實質性進展。今年5月,公司團委獲評“全國五四紅旗團委”;9月16日,淮鋼公司新建的研發(fā)辦公中心正式投用。
此外,我們全力加快項目建設,燒結機機頭煙氣脫硫脫硝、雨污分流改造等環(huán)保項目先后建成投運,產品延伸加工精品棒材項目按期建成投產,電爐綠色節(jié)能提質技改項目順利開工建設;我們積極推進“智改數轉”,鐵前MES、集控中心等12項信息化智能化項目穩(wěn)步實施;我們強化隊伍引領,我們夯實風險防控;我們創(chuàng)新采購,我們搶增訂單;我們共抗疫情,我們勇戰(zhàn)高溫……
駐足回望,我們走過的每一個日子,都閃閃發(fā)光,飽含奮斗激情。正因為有公司上下的共同努力,正因為有全體員工的奮力拼搏,我們才有今天的成績,我們才有今天的成長。盡管“荊棘叢生”,但淮鋼人依然憑借“鋼的意志、鐵的紀律、火的熱情”,向黨的二十大交出了一份熾熱的答卷。
回首過去,我們心潮澎湃;展望未來,我們任重道遠。黨的二十大已為我們開啟了新的時代,現在的我們又站在了新的歷史起點。2023年,是“十四五”規(guī)劃關鍵之年,也是機遇與挑戰(zhàn)并存的一年,我們要在集團董事局和沙鋼東特集團的正確領導下,以更加清醒的頭腦,更加堅定的信心,更加飽滿的精神,更加充足的干勁,凝心聚力,搶抓機遇,篤行不怠,開拓創(chuàng)新,堅定不移地“做優(yōu)、做精、做強”特鋼產業(yè),持續(xù)推進幸?;翠摻ㄔO,為鋼鐵行業(yè)與地方經濟更好發(fā)展貢獻淮鋼力量。
我們始終堅信,只要我們團結一心,奮力拼搏,終將收獲屬于我們的幸福未來。在新年的鐘聲敲響之際,衷心地祝愿我們淮鋼員工:闔家幸福安康,萬事吉祥如意??!